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Recursos Humanos y Administración de Personal

Recursos Humanos y Administración de Personal

Catálogo de Puestos "A"

  • Catálogos
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Objetivo: 
SER UNA HERRAMIENTA BÁSICA PARA LA MEJOR ADMINISTRACIÓN Y DESARROLLO DE LOS RECURSOS HUMANOS DE LA INSTITUCIÓN
Número de acuerdo: 
275-S9(8-IX-2015)
Unidad responsable: 
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo
Fecha de publicación: 
Vie, 2015-10-09
Versiones anteriores: 
225-S8(11-VIII-2015)
201-S7(7-VII-2015)
064-S3(17-III-2015)
262-S9(9-IX-2014)
91/S4(30-IV-2013)
3/1SE(10-I-2013)
Normativa abrogada: 
Abrogada
  • 1 adjunto

Catálogo de Puestos "A"

  • Catálogos
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Objetivo: 
SER UNA HERRAMIENTA BÁSICA PARA LA MEJOR ADMINISTRACIÓN Y DESARROLLO DE LOS RECURSOS HUMANOS DE LA INSTITUCIÓN
Número de acuerdo: 
225-S8(11-VIII-2015)
Unidad responsable: 
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo
Fecha de publicación: 
Lun, 2015-08-31
Versiones anteriores: 
201-S7(7-VII-2015)
064-S3(17-III-2015)
262-S9(9-IX-2014)
91/S4(30-IV-2013)
3/1SE(10-I-2013)
Normativa abrogada: 
Abrogada
  • 1 adjunto

Catálogo de Puestos "A"

  • Catálogos
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Objetivo: 
SER UNA HERRAMIENTA BÁSICA PARA LA MEJOR ADMINISTRACIÓN Y DESARROLLO DE LOS RECURSOS HUMANOS DE LA INSTITUCIÓN
Número de acuerdo: 
201-S7(7-VII-2015)
Unidad responsable: 
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo
Fecha de publicación: 
Lun, 2015-07-20
Versiones anteriores: 
064-S3(17-III-2015)
262-S9(9-IX-2014)
91/S4(30-IV-2013)
3/1SE(10-I-2013)
Normativa abrogada: 
Abrogada
  • 1 adjunto

Manual de lineamientos de la Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo

  • Lineamientos
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Objetivo: 
Regular y difundir el adecuado funcionamiento del sistema de administración y desarrollo de los recursos humanos; así como los derechos y las obligaciones que en la materia tienen las personas que trabajan en el Tribunal Electoral
Número de acuerdo: 
172-S6(16-VI-2015)
Unidad responsable: 
Dirección General de Recursos Humanos
Fecha de publicación: 
Jue, 2015-06-18
Versiones anteriores: 
011-S1(20-I-2015)
11/S1(21-I-2014)
227/S9(10-IX-2013)
184/S5(15-V-2012)
Normativa abrogada: 
Abrogada
  • 3 adjuntos

Acuerdo General de la Comisión de Administración que contiene los criterios y facultades para conceder licencias al personal del TEPJF, con excepción de los Magistrados Electorales de la Sala Superior y de las Salas Regionales.

  • Acuerdos Generales
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Objetivo: 
Normar los criterios y facultades para conceder licencias al personal del TEPJF, con excepción de las Magistradas y Magistrados de Sala Superior y Salas Regionales.
Número de acuerdo: 
172-S6(16-VI-2015)
Unidad responsable: 
Dirección General de Recursos Humanos
Fecha de publicación: 
Jue, 2015-06-18
Versiones anteriores: 
011-S1(20-I-2015)
72-S3(18-III-2009)
Normativa abrogada: 
Actual
  • 4 adjuntos

ACUERDO POR EL QUE SE AUTORIZA LA PUBLICACIÓN DEL MANUAL QUE REGULA LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN PARA EL EJERCICIO FISCAL 2015

  • Acuerdos Generales
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Objetivo: 
ESTABLECER LAS NORMAS Y LINEAMIENTOS QUE SE DEBAN OBSERVAR PARA LA ASIGNACIÓN DE LAS PERCEPCIONES, PRESTACIONES Y DEMÁS BENEFICIOS QUE SE CUBREN A LOS SERVIDORES PÚBLICOS ADSCRITOS AL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN, CONFORME A SU NIVEL JERÁRQUICO.
Número de acuerdo: 
DOF 27-02-2015
Unidad responsable: 
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo
Fecha de publicación: 
Mar, 2015-04-28
Normativa abrogada: 
Abrogada
  • 1 adjunto

Catálogo de Puestos "A"

  • Catálogos
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Objetivo: 
SER UNA HERRAMIENTA BÁSICA PARA LA MEJOR ADMINISTRACIÓN Y DESARROLLO DE LOS RECURSOS HUMANOS DE LA INSTITUCIÓN
Número de acuerdo: 
064-S3(17-III-2015)
Unidad responsable: 
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo
Fecha de publicación: 
Lun, 2015-04-13
Versiones anteriores: 
262-S9(9-IX-2014)
91/S4(30-IV-2013)
3/1SE(10-I-2013)
Normativa abrogada: 
Abrogada
  • 1 adjunto

Manual de Lineamientos de la Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo

  • Lineamientos
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Objetivo: 
Regular y difundir el adecuado funcionamiento del sistema de administración y desarrollo de los recursos humanos; así como los derechos y las obligaciones que en la materia tienen las personas que trabajan en el Tribunal Electoral
Número de acuerdo: 
011-S1(20-I-2015)
Unidad responsable: 
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo
Fecha de publicación: 
Mié, 2015-02-04
Versiones anteriores: 
11/S1(21-I-2014)
227/S9(10-IX-2013)
184/S5(15-V-2012)
Normativa abrogada: 
Abrogada
  • 3 adjuntos

Acuerdo General de la Comisión de Administración que contiene los Criterios y Facultades para conceder Licencias al personal del TEPJF con excepción de los Magistrados Electorales de la Sala Superior y de las Salas Regionales

  • Acuerdos Generales
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Objetivo: 
Acuerdo General de la Comisión de Administración que contiene los Criterios y Facultades para conceder Licencias al personal del TEPJF con excepción de los Magistrados Electorales de la Sala Superior y de las Salas Regionales
Número de acuerdo: 
011-S1(20-I-2015)
Unidad responsable: 
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo
Fecha de publicación: 
Mié, 2015-02-04
Versiones anteriores: 
72/S3(18-III-2009)
Normativa abrogada: 
Abrogada
  • 3 adjuntos

Catálogo de puestos "B"

  • Catálogos
  • Recursos Humanos y Administración de Personal
Número de acuerdo: 
364-S12(9-XII-2014)
Unidad responsable: 
Dirección General de Recursos Humanos
Fecha de publicación: 
Jue, 2014-12-18
Versiones anteriores: 
3/1SE(10-I-2013)
1-S9(27-IX-2011)
Normativa abrogada: 
Abrogada
  • 1 adjunto
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